برای برخی دیگر مدیریت دانش تغییر الگویی عمده در تفکر مدیریتی است. این تغییر در اثر تغییر اقصاد صنعتی به اقتصاد اطلاعاتی حاصل گردیده است. در نتیجه این تغییر، اکنون دانش با ارزش ترین منبع یک سازمان است منبعی که می بایست از آن به طور عقلانی استفاده و آن را مدیریت کرد. به یاد داشتن این نکته مهم است که مدیریت دانش هم جنبه فناورانه دارد و هم جنبه اجتماعی به همین دلیل مدیریت دانش یک شاخه مدیریتی است که هنوز در مرحله تکوینی قرار دارد. بنابراین هم ادعای منتقدان و هم آنچه طرفدارانش می گویند تا حدی معتبر است. در این کتاب تلاش می شود تا ضمن تشریح مدیریت دانش، نحوه استفاده از این علم در تصمیمات استراتژیک سازمان را تشریح نماییم. امیدوارم مطالب این کتاب بتواند برای شما خوانندگان عزیز آموزنده و مفید واقع گردد.
نقد و بررسیها
هیچ دیدگاهی برای این محصول نوشته نشده است.