رهبری و مدیریت

توضیحات

ترجمه این کتاب فرصتی بود برای پیوند زدن میان جهان بینی نویسنده و مخاطب فارسی زبان، در عصری که مدیریت اثربخش و رهبری خردمندانه، نقش حیاتی در پیشرفت سازمان ها و جوامع ایفا می کند.

این اثر، با تمرکز بر تلفیق نظریه های نوین با تجربه های عملی، به دنبال پاسخگویی به نیاز مدیران، اساتید و فرهیختگان است که در جست و جوی عمق بخشی به دانش حرفه ای خود هستند. در ترجمه، تلاش شد تا علاوه بر حفظ اصالت مفاهیم، با بهره گیری از زبانی روان و همسو با بافت فرهنگی مخاطبان، اصطلاحات تخصصی به گونه ای معادل یابی شوند که هم دقیق باشند و هم برای خواننده آشنا به نظر برسند.

زیربنای رهبری و مدیریت تنها محدود به درک مجزای این مفاهیم نیست، بلکه باید بتوانید آنها را به صورت یک کلیت منسجم گرد هم آورید.

رهبران و مدیران کارآمد باید بتوانند بین جنبه های ذهنی رهبری و جنبه های عملی مدیریت تعادل برقرار کنند. آن ها باید برای تیم های خود الهام بخش باشند، به آن ها انگیزه بدهند و همزمان تضمین کنند که سازمان های آن ها عملکرد روان و موثری دارند. به طور خلاصه افراد و سازمان ها را به سوی موفقیت هدایت کرده است. با تسلط بر مهارت های هوش هیجانی، تفکر استراتژیک و یادگیری مداوم، رهبران و مدیران می توانند با پیچیدگی های نقش هایشان بهتر کنار بیایند و به موفقیت های بلندمدت دست یابند.